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Smart working, smart leader: necessario un nuovo modello organizzativo
La situazione emergenziale legata alla pandemia da Covid-19 ha dato una spinta ad un trend già ampiamente avviato, richiedendo un vero e proprio processo di change management: un elemento chiave di questo processo è il rinnovamento dello stile di leadership; si tratta a tutti gli effetti di applicare un nuovo modello organizzativo con il coinvolgimento attivo dei leaders rappresentando una grande opportunità
